本人在国企工作,我属于劳务派遣,据了解该国企每几年就会更换劳务公司跟我们签劳动合同,假如我被干掉,需要仲裁,我是应该仲裁当前签劳动合同的公司吗?我的工龄是不是按照从当前签劳动合同的公司开始算,之前签的另一家公司的工龄没有了对吧?能否仲裁到工作的国企呢?
都劳务派遣了,关国企什么事,换了劳务公司工龄肯定重计,好奇怎么对接的。更好奇啥国企这么干的?非专业评论,凭感觉答的
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